Gradonačelnik Prijedora Milenko Đaković danas je potpisao Memorandum o razumijevanju sa predstavnicima Udruženja za psiho-socijalnu podršku i bolju budućnost “Progres” iz Sarajeva o nastavku projekta “Pomoć za samopomoć” kojim bi u ovoj godini osam mladih ljudi trebalo da dobije doobuku i zaposlenje.
Đaković je rekao da grad Prijedor i Udruženje “Progres”, u saradnji sa njemačkom Fondacijom “Krila nade” /Wings of hope/ već sedmu godinu učestvuju u projektu kojem je cilj praktična doobuka, stručno osposobljavanje i zapošljavanje nezaposlenih lica sa završenom osnovnom ili srednjom stručnom školom u dobi od 18 do 35 godina.
“Grad Prijedor i Udruženje `Progres` u ovoj godini izdvojiće po 9.600 KM, a osmoro mladih nezaposlenih dobiće šansu da tokom ove godine ostvare praktičnu doobuku kod poslodavaca i nakon toga ostanu kod njih zaposleni”, naveo je Đaković.
Koordinator projekta “Pomoć za samopomoć” Elvir Čaušević kaže da je od 2011. godine u Prijedoru kroz ovaj projekat prošlo 48 ljudi i da je veoma značajno da je njih 70 odsto ostalo u radnom odnosu.
– I ove godine će osam mladih ljudi dobiti priliku da prođe kroz neformalno obrazovanje, da se stručno osposobe i da sebi povećaju šansu za zaposlenje – istakao je Elvir Čaušević.
Danas je organizovana i ceremonija predaje sertifikata za osam radnika koji su tokom 2016. godine prošli praktičnu doobuku kod sedam poslodavaca.
Projekat u jednakim iznosima finansiraju grad Prijedor i njemačka Fondacija “Krila nade” u mjesečnom iznosu od po 400 KM.
Projekat “Pomoć za samopomoć” realizuje se u devet regija u BiH, od kojih su u Republici Srpskoj Foča, Prijedor i Srebrenica, a ranije je projektom bila obuhvaćena i Banjaluka.
– Ovaj ugovor je veoma koristan, jer oko 80 odsto mladih ljudi koji su prošli ovu doobuku, ostali su zaposleni u tim preduzećima. Grad Prijedor uvijek nastoji da pomogne svojim građanima da dobiju posao, a preduzećima da dođu do kvalifikovane radne snage – rekao je gradonačelnik Đaković.
Ovaj projekat, koji se ranije zvao „Pomoć za samopomoć“, realizuje se od 2011. godine. Doobuku kod poslodavaca prošlo je 48 radnika.
izvor: Srna
foto: Giga